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[单选题]
知识、技能与经验是一个人从事相应工作的重要条件。知识渊博、技能越娴熟、经验越丰富的员工的工作水平和业绩就有可能越好。这里,经验与知识、技能的相似在于()
A
三者都要以较高的智力水平为基础
B
三者都需要在实践中摸、爬、滚、打
C
三者主要靠后天的学习与积累而获得的
D
三者都需要有适当的机会作为催化剂
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试题答案:
C
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相关题目
机器学习的相关算法包括()
教育需要由浅入深,由简单到复杂、由具体到抽象,由低级到高级,这是因为学生的身心发展具有( )
由咨询员制造出一个与工作环境类似,但充满学习与个人发展气氛的环境,而这个环境的营造是使来访者能适应所处的组织环境,这种特殊的咨询技术是?
影响培训效果的因素有:
以下哪一项不是分析职业发展可能性的主要方面?()
浓度为()漂**澄清液可以消毒用具、家具等
为了防止婴幼儿遗尿,保育员应该有针对性地注意婴幼儿在睡眠中的表现.()
在职业指导中,以人为本最主要的体现是()
多选 对培训效果的评估可在反应评估、学习评估、行为评估和结果评估四个层面上进行。其中学习评估的主要方法有:
结合所提供的背景材料,完成下列各有关内容。背景:某企业在改制的过程中进行了机构调整,新组建的领导班子感到,要使企业的各项工作都能上一个新台阶,班组长队伍的建设非常重要。针对目前班组长队伍的现状,新的领导班子要求培训部门举办全企业的班组长培训班,其目的就是为了提高班组长对工作的适应性。培训部门由高级培训师老张牵头,组成了由有关部门领导参加的项目策划组。他们利用走访、座谈、问卷等方式对班组长的现状进行了调查,其结果为:全企业共有276名班组长,(1)由于机构精简而降职到班组长岗位的为38人,这部分人一时转不过弯来,思想情绪波动大,精神状态不佳;(2)35名班组长由于班组的职能扩大,独立解决问题的能力相形见绌;(3)34名班组长安全管理不力,特别是非正常应急事件的处理能力偏低;(4)27名班组长的计算机应用能力偏低;(5)所有班组长的沟通、协调、班组培训能力亟待提高。问题:基于上述原因,请围绕培训目的和目标,完成策划项目的基本内容框架(20分)。
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关于咖啡冲泡中法兰绒布的清洗和维护,正确的是:
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晋升培训设计中,任职后的培训侧重于实践应用和技能提升。( )
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积极倾听易犯的错误有()猜测、迟钝等。
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下列不属于微笑禁忌的是( )
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礼仪最基本的三大要素是语言、( )和服饰。
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