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[单选题]
影响企业人力资源管理的外部环境因素不包括( )。
A
劳动力市场的结构
B
企业文化氛围的营造
C
劳动者的择业意识
D
竞争对手的人力资源情况
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参考答案
试题答案:
B
答案解释:
相关题目
( )有义务向被派遣劳动者支付工资、缴纳社会保险、提供福利待遇。
(2015 年 5 月)在劳务派遣中,( )的关系属于有“关系”没劳动的形式劳动关系
( )是指企业的采购部门根据过去和许多供应商打交道的经验,从供应商名单中选样供货企业,并直接重新订购过去采购过的同 类产业用品。
当经营安全率低于( )时,企业就要做出提高经营安全率的决策。
企业实施组织结构变革时,为保证改革的顺利进行,事先采取的措施不包括( )。
( )有义务向被派遣劳动者支付工资、缴纳社会保险、提供福利待遇等。
劳动争议仲裁委员会的构成不包括()。
选项中属于责权利一致要求的是( )。
有个朋友向你借了50元钱,但一年过去了,他依然没有还。你会( )。
设计薪酬制度时,要构建相应的支持系统,如( )。
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有四只老鼠一块出去偷食物(每个都偷了),回来时,族长问它们都偷了什么,老鼠A说:我们每个都偷了奶酪。老鼠B说:我只偷了一颗樱桃。老鼠C说:我没偷奶酪。老鼠D说:有些人没偷奶酪。族长观察了一下,发现它们当中只有一只老鼠说了实话,那么是()只老鼠说了实话。
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